Mission

emploi / insertion

Venez coacher et simuler des entretiens !

à pourvoir

En jouant le rôle de recruteur, vous évaluez puis conseillez le stagiaire sur sa manière de se comporter lors d’un entretien d’embauche : attitudes, capacités à présenter son parcours, à motiver sa candidature, réponses aux questions « pièges », etc.

Une grille d’évaluation vous sera transmise afin de débriefer avec chaque jeune en fin d’entretien.

3 Esplanade Jean Monnet, 59410 ANZIN
autant de volontaires que possible !
maîtrise des techniques d’entretien / pédagogie
½ journée

Avec la participation des milieux socio-économiques et éducatifs, et des collectivités territoriales, l’Ecole de la Deuxième Chance (E2C) Hainaut Thiérache (Anzin / Maubeuge / Fourmies /Vervins) a pour objet d’accompagner des jeunes volontaires, de 16 à 29 ans, ni en emploi, ni en formation afin de leur fournir un parcours personnalisé en vue d’une insertion sociale, citoyenne et professionnelle durable, emploi ou formation.

En 2024, 34 collaborateurs(trices) ont coaché, accompagné 400 jeunes stagiaires décrocheurs scolaires en situation défavorisée. Près de 60 % de sorties positives à l'emploi / formation.

L’accompagnement pédagogique personnalisé se répartit sur 4 pôles et selon le référentiel E2C France et le cahier des charges de la labellisation Réseau E2C France-AFNOR / Certification QUALIOPI :

  •  savoirs fondamentaux
  • orientation et démarches professionnelles
  • socialisation et développement personnel
  • alternance en entreprise.

L'E2C est un dispositif "égalité des chances", consistant à proposer un parcours, tant en centre qu'en entreprise, à des jeunes qui sont éloignés de l’emploi, avec très souvent d’autres problématiques (échec scolaire, logement, santé, justice, handicap, mobilité …) et qui n’ont donc pas le minimum d’acquis sociaux, et d’environnement propice, pour s’en sortir sans un accompagnement individualisé et soutenu dans la durée.

C’est pourquoi l’accompagnement social, afin de lever les freins périphériques à l’insertion, est mis en place dès le démarrage, durant le parcours et le suivi post parcours, en partenariat avec les acteurs sociaux experts des territoires où nous sommes implantés.

Notre E2C Hainaut Thiérache poursuit sa transformation "sociétale et pédagogique" en proposant de nouveaux espaces de travail, et de partenariats dans un esprit tiers lieu. Nos différents sites peuvent accueillir les différentes parties prenantes, acteurs de nos territoires d'implantation, pour coconstruire avec nos équipes et les jeunes de nouveaux modes d'apprentissages et outils de développement des compétences. Par exemple: le bus itinérant pédagogique en Sambre Avesnois Thiérache.

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